給与計算

給与計算を行うためには、法律改正などの最新の情報を正確に把握し、また社会保険料関係諸法令に精通しておかなければなりませんが、通常の業務で忙しい中でその情報をすべて把握することは厳しいと思います。 　基本、勤怠データ（出勤簿など）をお渡ししていただくだけで、勤怠集計から、賃金台帳・個別明細書作成(ウェブ明細対応可)までのすべてをお任せいただけます。